staging

Tag: Ανεργία

  • Σκέρτσος για μείωση ανεργίας: «Είμαστε στο σωστό δρόμο»

    Σκέρτσος για μείωση ανεργίας: «Είμαστε στο σωστό δρόμο»

    Στο ερώτημα αν η Ελλάδα παραμένει μια αφιλόξενη χώρα για τους νέους απάντησε ο υπουργός Επικρατείας Άκης Σκέρτσος, με ανάρτηση στα κοινωνικά δίκτυα και με παράθεση στοιχείων. Όπως σημείωσε, «Ξέρουμε καλά ότι η Ελλάδα ήταν για πολλά χρόνια μια αφιλόξενη χώρα για τους νέους της», για να προσθέσει αμέσως ότι «Αυτό, όμως, πλέον αλλάζει».

    Από το 39,5% στο 13% η ανεργία των νέων

    Σύμφωνα με όσα ανέφερε, τον Ιούνιο του 2019 η Ελλάδα είχε τη χειρότερη επίδοση στην ανεργία νέων στην Ευρώπη: 4 στους 10 νέους έως 25 ετών ήταν άνεργοι, με ποσοστό 39,5%, όταν ο μέσος όρος στην υπόλοιπη Ευρωπαϊκή Ένωση ήταν 15,3%. Όπως σημείωσε, 6,5 χρόνια μετά, το 2025 έκλεισε – με βάση τα επίσημα στοιχεία της Eurostat – με την Ελλάδα να καταγράφει την 11η καλύτερη επίδοση στην ανεργία των νέων στην Ευρώπη των 27, έχοντας κάνει «άλμα 16 θέσεων». Την ώρα που ο μέσος όρος στην ΕΕ διαμορφώνεται στο 14,7%, στην Ελλάδα – όπως ανέφερε – βρίσκεται πλέον στο 13%.

    «Σύγκλιση στην πράξη», αλλά ο πήχης μπαίνει στα εισοδήματα

    Ο κ. Σκέρτσος χαρακτήρισε αυτή την εικόνα ως «σύγκλιση στην πράξη», συνδέοντάς την με μια αγορά εργασίας που, όπως υποστήριξε, δίνει περισσότερες ευκαιρίες και επιλογές στους νέους, αντί να τους ωθεί στο εξωτερικό. Παράλληλα, ξεκαθάρισε ότι αυτό δεν αρκεί, καθώς – όπως τόνισε – η «πραγματική σύγκλιση» θα έρθει όταν η χώρα προσεγγίσει και τα ευρωπαϊκά εισοδήματα, ώστε οι περισσότερες θέσεις εργασίας να συνοδεύονται και από καλύτερους μισθούς.

    Οι στόχοι για το 2027 και οι επιδόσεις του 2025

    Στην ίδια ανάρτηση υποστήριξε ότι «είμαστε στο σωστό δρόμο», παραπέμποντας σε δέσμευση που είχε διατυπωθεί το 2023 από τον πρωθυπουργό Κυριάκος Μητσοτάκης: έως το 2027 η ανεργία να πέσει κάτω από το 8% και ο μέσος μισθός να αυξηθεί στα 1.500 ευρώ. Όπως ανέφερε, οι δύο στόχοι επιτεύχθηκαν νωρίτερα, καθώς η ανεργία τον Δεκέμβριο του 2025 έκλεισε στο 7,5% και ο μέσος μισθός πλήρους απασχόλησης ξεπέρασε για πρώτη φορά τα 1.500 ευρώ, φτάνοντας τα 1.516 ευρώ τον μήνα. Κλείνοντας, επανέλαβε ότι ο στόχος είναι η χώρα «να γίνει ξανά μια χώρα που οι νεότερες γενιές θα ανακτήσουν το αυτονόητο δικαίωμα να ζουν καλύτερα από τις προηγούμενες».

  • ΕΛΣΤΑΤ: Πτώση της ανεργίας στο 7,5% για τον Δεκέμβριο

    ΕΛΣΤΑΤ: Πτώση της ανεργίας στο 7,5% για τον Δεκέμβριο

    Νέα αποκλιμάκωση καταγράφηκε στην ανεργία στην Ελλάδα, σύμφωνα με τα στοιχεία της ΕΛΣΤΑΤ. Το εποχικά διορθωμένο ποσοστό ανεργίας τον Δεκέμβριο του 2025 διαμορφώθηκε στο 7,5%, από 9,4% τον Δεκέμβριο του 2024 (αναθεωρημένο προς τα πάνω) και από 8,1% τον Νοέμβριο του 2025 (αναθεωρημένο προς τα κάτω).

    Λιγότεροι άνεργοι: Πόσοι ήταν τον Δεκέμβριο

    Ο αριθμός των ανέργων τον Δεκέμβριο ανήλθε σε 354.904 άτομα. Πρόκειται για μείωση κατά 87.842 σε σύγκριση με τον Δεκέμβριο του 2024 (-19,8%) και κατά 31.165 σε σχέση με τον Νοέμβριο του 2025 (-8,1%).

    Απασχόληση: Αύξηση σε ετήσια βάση, μικρή πτώση σε μηνιαία

    Οι απασχολούμενοι ανήλθαν σε 4.376.977. Σε ετήσιο επίπεδο καταγράφηκε άνοδος κατά 102.883 άτομα έναντι του Δεκεμβρίου 2024 (+2,4%), ενώ σε μηνιαία βάση σημειώθηκε μείωση κατά 19.389 σε σχέση με τον Νοέμβριο 2025 (-0,4%).

    Εκτός εργατικού δυναμικού: Μειώθηκαν σε ετήσια βάση, αυξήθηκαν σε μηνιαία

    Τα άτομα κάτω των 75 ετών που βρίσκονται εκτός εργατικού δυναμικού (δεν εργάζονται και δεν αναζητούν εργασία) διαμορφώθηκαν σε 3.005.230. Καταγράφηκε μείωση κατά 42.763 άτομα σε σχέση με τον Δεκέμβριο 2024 (-1,4%), αλλά αύξηση κατά 48.284 σε σύγκριση με τον Νοέμβριο 2025 (+1,6%).

  • Κεραμέως: «Έχουμε τη μεγαλύτερη μείωση ανεργίας στην ΕΕ»

    Κεραμέως: «Έχουμε τη μεγαλύτερη μείωση ανεργίας στην ΕΕ»

    Η υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, Νίκη Κεραμέως, υποστήριξε ότι η Ελλάδα καταγράφει τη μεγαλύτερη μείωση της ανεργίας που έχει σημειωθεί ποτέ σε κράτος-μέλος της Ευρωπαϊκής Ένωσης, καθώς και τη μεγαλύτερη αύξηση της απασχόλησης μεταξύ των χωρών του ΟΟΣΑ. Σε συνέντευξή της στον ΑΝΤ1, ανέφερε ότι όταν ανέλαβε η Νέα Δημοκρατία το 2019, η ανεργία ήταν περίπου 18%, ενώ σήμερα βρίσκεται 10 ποσοστιαίες μονάδες χαμηλότερα, στο 8%. Όπως είπε, αυτό σημαίνει ότι πάνω από 500.000 πολίτες που δεν εργάζονταν το 2019, σήμερα εργάζονται, τονίζοντας ότι η εργασία δίνει τη δυνατότητα «να σταθείς στα πόδια σου, να δημιουργήσεις, να προσφέρεις».

    Στο ίδιο πλαίσιο, σημείωσε ότι –σύμφωνα με τα στοιχεία που επικαλέστηκε– η Ελλάδα είναι πρώτη στην αύξηση της απασχόλησης στον ΟΟΣΑ, υπογραμμίζοντας πως η βελτίωση δεν είναι λόγος εφησυχασμού αλλά αφετηρία για πιο στοχευμένη προσπάθεια, ειδικά σε ομάδες όπως οι γυναίκες και οι νέοι, όπου, όπως είπε, υπάρχει ακόμη περιθώριο βελτίωσης. «Το 8% μας κάνει να εφησυχάζουμε; Όχι… Μας κάνει να εστιάζουμε ακόμα περισσότερο πιο στοχευμένα σε αυτό που λέμε σκληρό πυρήνα της ανεργίας», ανέφερε.

    Πρόγραμμα επιδοτούμενης απασχόλησης για γυναίκες με 10.000 θέσεις

    Η κ. Κεραμέως τόνισε ότι αυτή την περίοδο «τρέχει» το μεγαλύτερο πρόγραμμα επιδοτούμενης απασχόλησης για γυναίκες στην ιστορία της χώρας. Το πρόγραμμα προβλέπει συνολικά 10.000 θέσεις εργασίας, εκ των οποίων οι 5.000 είναι πλήρους απασχόλησης και οι άλλες 5.000 μερικής απασχόλησης.

    Όπως εξήγησε, οι επιχειρήσεις που επιλέγουν να προσλάβουν γυναίκες επιδοτούνται, με το ποσοστό επιδότησης να φτάνει έως 70% όταν πρόκειται για άνεργες γυναίκες και να αυξάνεται έως 80% όταν η πρόσληψη αφορά μακροχρόνια άνεργες ή μητέρες παιδιών έως 15 ετών. «Επιδοτούμε τις εταιρείες που επιλέγουν να προσλάβουν γυναίκες», είπε, δίνοντας έμφαση στην ενίσχυση της συμμετοχής τους στην αγορά εργασίας.

    «Ημέρες Καριέρας» της ΔΥΠΑ και ζήτηση εργαζομένων

    Απαντώντας στο ζήτημα της αναζήτησης προσωπικού από τις επιχειρήσεις, η υπουργός αναφέρθηκε στην 50ή “Ημέρα Καριέρας” της ΔΥΠΑ, που –όπως είπε– πραγματοποιείται την ερχόμενη Παρασκευή και το Σάββατο στο Εκθεσιακό Κέντρο Περιστερίου. Σύμφωνα με όσα δήλωσε, θα συμμετέχουν 300+ επιχειρήσεις, με πάνω από 8.000 θέσεις εργασίας, ενώ ανέφερε ότι μέχρι σήμερα έχουν γίνει πάνω από 12.000 προσλήψεις μέσω των “Ημερών Καριέρας”. Όπως σημείωσε, στη διαδικασία συναντώνται «από τη μία επιχειρήσεις που ψάχνουν κόσμο» και από την άλλη πολίτες που είτε είναι άνεργοι είτε επιδιώκουν αλλαγή εργασίας.

    Κατώτατος μισθός, ακρίβεια και Συλλογικές Συμβάσεις

    Για τον κατώτατο μισθό, η κ. Κεραμέως υπενθύμισε ότι από το 2019 έχει αυξηθεί κατά 35,5%, από τα 650 ευρώ στα 880 ευρώ, προσθέτοντας ότι από την 1η Απριλίου θα υπάρξει νέα αύξηση. Συνέδεσε το ζήτημα με το κύμα ακρίβειας, λέγοντας ότι η κυβέρνηση στοχεύει στη διεύρυνση του διαθέσιμου εισοδήματος με αύξηση μισθών (κατώτατος και Συλλογικές Συμβάσεις) και με μείωση επιβαρύνσεων (φορολογικά βάρη και ασφαλιστικές εισφορές).

    Παράλληλα, ανέφερε ότι το νομοσχέδιο για την Εθνική Κοινωνική Συμφωνία –η οποία, όπως είπε, υπεγράφη τον Νοέμβριο του 2025 από όλους τους κοινωνικούς εταίρους– βρίσκεται σε διαβούλευση, θα πάει στη Βουλή και εκτίμησε ότι θα ψηφιστεί μέσα στον Φεβρουάριο, ώστε αμέσως μετά να ξεκινήσουν διαπραγματεύσεις για Συλλογικές Συμβάσεις. Διευκρίνισε ότι οι Συλλογικές Συμβάσεις ανοίγουν τον δρόμο για αυξήσεις μισθών και παροχών, με «δικλείδα ασφαλείας» τη σύνδεση με την αύξηση παραγωγικότητας κάθε κλάδου, ώστε να μην ξεπεραστούν οι δυνατότητές του.

    Σχόλιο για τις αμβλώσεις και «πολιτική αξιολόγηση» δηλώσεων

    Τέλος, η υπουργός σχολίασε τις δηλώσεις της Μαρίας Καρυστιανού για τις αμβλώσεις, χαρακτηρίζοντάς τες «θλιβερές», τονίζοντας ότι ως γυναίκα θεωρεί «ασύλληπτο» να τίθεται σε συζήτηση το ενδεχόμενο να μπουν σε διαβούλευση θεμελιώδη ανθρώπινα δικαιώματα. Επιπλέον, υποστήριξε ότι, ως πολιτικό πρόσωπο, η κα Καρυστιανού θα πρέπει πλέον να τοποθετείται σε σειρά θεμάτων ουσίας, όπως η φορολογική, βιομηχανική, εργασιακή και εκπαιδευτική πολιτική, καθώς και ζητήματα ενέργειας, λέγοντας ότι «είναι άλλη ιδιότητα, άλλο το καπέλο».

  • ΕΛΣΤΑΤ: Πτώση της ανεργίας στο 8,2%

    ΕΛΣΤΑΤ: Πτώση της ανεργίας στο 8,2%

    Η ανεργία στην Ελλάδα μειώθηκε τον Νοέμβριο, σύμφωνα με τα στοιχεία της ΕΛΣΤΑΤ, με το εποχικά διορθωμένο ποσοστό να διαμορφώνεται στο 8,2%. Το ποσοστό αυτό συγκρίνεται με το αναθεωρημένο 9,7% του Νοεμβρίου 2024 και το 8,6% του Οκτωβρίου 2025.

    Πτώση του ποσοστού ανεργίας τον Νοέμβριο 2025

    Η εικόνα του μήνα δείχνει νέα αποκλιμάκωση, καθώς το 8,2% του Νοεμβρίου 2025 καταγράφεται χαμηλότερα τόσο σε σχέση με έναν χρόνο πριν όσο και σε σχέση με τον αμέσως προηγούμενο μήνα. Η εξέλιξη αποτυπώνει συνέχιση της πτωτικής τάσης σε ετήσια βάση, αλλά και βελτίωση στη μηνιαία σύγκριση.

    395.436 άνεργοι και μείωση σε έτος και μήνα

    Ο αριθμός των ανέργων υποχώρησε σε 395.436 άτομα. Σε σχέση με τον Νοέμβριο 2024, καταγράφηκε μείωση κατά 62.458 άτομα (13,6%), ενώ σε σχέση με τον Οκτώβριο 2025 σημειώθηκε μείωση κατά 13.900 άτομα (3,4%). Πρόκειται για μεταβολές που αποτυπώνουν πιο «καθαρά» την κατεύθυνση της ανεργίας, πέρα από το ποσοστό.

    Διαφορές ανά φύλο και ηλικιακή ομάδα

    Στις γυναίκες, το ποσοστό ανεργίας διαμορφώθηκε στο 10,6%, από 12,3% τον Νοέμβριο 2024. Στους άνδρες, η ανεργία ανήλθε στο 6,3%, από 7,5% έναν χρόνο πριν.
    Ανά ηλικία, στην ομάδα 15–24 ετών η ανεργία καταγράφηκε στο 16,6%, από 21,2% τον Νοέμβριο 2024, ενώ στις ηλικίες 25–74 ετών διαμορφώθηκε στο 7,7%, από 9%.

    Απασχόληση και εκτός εργατικού δυναμικού

    Η έρευνα εργατικού δυναμικού της ΕΛΣΤΑΤ δείχνει ταυτόχρονα αύξηση στην απασχόληση: οι απασχολούμενοι ανήλθαν σε 4.406.148 άτομα, με άνοδο 121.939 ατόμων σε σχέση με τον Νοέμβριο 2024 (2,8%) και αύξηση 38.600 ατόμων έναντι του Οκτωβρίου 2025 (0,9%).
    Παράλληλα, τα άτομα κάτω των 75 ετών που βρίσκονται εκτός εργατικού δυναμικού (δεν εργάζονται και δεν αναζητούν εργασία) ανήλθαν σε 2.937.797, σημειώνοντας μείωση 86.848 ατόμων σε ετήσια βάση (2,9%) και μείωση 26.982 ατόμων σε μηνιαία βάση (0,9%).

  • Νίκη Κεραμέως: Οι 5 πυλώνες που αλλάζουν την αγορά εργασίας στην Ελλάδα

    Νίκη Κεραμέως: Οι 5 πυλώνες που αλλάζουν την αγορά εργασίας στην Ελλάδα

    Η Ελλάδα τα τελευταία έξι χρόνια πέτυχε τη μετατροπή σημαντικών μεταρρυθμίσεων σε μετρήσιμα αποτελέσματα, οδηγώντας στη μείωση της ανεργίας κατά 10 ποσοστιαίες μονάδες, από το 18% στο 8%. Αυτό υπογράμμισε η υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, Νίκη Κεραμέως, στο 27ο Annual Capital Link – Invest in Greece Forum, παρουσιάζοντας το νέο μοντέλο ανάπτυξης της ελληνικής αγοράς εργασίας.

    1. Ενίσχυση συγκεκριμένων πληθυσμιακών ομάδων

    Ο πρώτος πυλώνας αφορά την αύξηση της συμμετοχής στην απασχόληση για νέους, γυναίκες, άτομα με αναπηρία και συνταξιούχους.

    • Η ανεργία των νέων μειώθηκε κατά 48% από το 2019.
    • Η ανεργία των γυναικών έχει υποχωρήσει πάνω από 50%, με μέτρα όπως οι ευέλικτες μορφές εργασίας και η επέκταση των γονικών αδειών.
    • Τα άτομα με αναπηρία μπορούν πλέον να εργάζονται χωρίς απώλεια στη σύνταξη.
    • Οι εργαζόμενοι συνταξιούχοι αυξήθηκαν από 35.000 σε περισσότερους από 250.000.

    2. Επενδύσεις σε δεξιότητες και επαγγελματική εκπαίδευση

    Πάνω από 450.000 πολίτες έχουν ήδη αποκτήσει πράσινες και ψηφιακές δεξιότητες, με στόχο τους 500.000 έως το 2026.
    Οι Σχολές Μαθητείας του Υπουργείου προσφέρουν δωρεάν εκπαίδευση σε 38 ειδικότητες υψηλής ζήτησης, με ποσοστά επαγγελματικής απορρόφησης που αγγίζουν το 100%.

    3. Αποτελεσματικές ενεργητικές πολιτικές απασχόλησης

    Περισσότεροι από 250.000 πολίτες βρήκαν εργασία μέσω προγραμμάτων της Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης από το 2019.

    4. Ψηφιακή καινοτομία και διαφάνεια

    Η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας καλύπτει σχεδόν 2 εκατομμύρια εργαζόμενους, συμβάλλοντας στη μείωση της αδήλωτης εργασίας και στην ενίσχυση της συμμόρφωσης στην εργατική νομοθεσία.

    5. Από το brain drain στο brain gain

    Η δράση ReBrain Greece έχει συνδέσει χιλιάδες Έλληνες εργαζομένους του εξωτερικού με την εγχώρια αγορά εργασίας.
    Όσοι επιστρέφουν μπορούν να εξασφαλίσουν μείωση 50% στον φόρο εισοδήματος για επτά έτη, ενώ η συμμετοχή σε αντίστοιχες εκδηλώσεις σε Ευρώπη και ΗΠΑ καταγράφει συνεχώς αυξανόμενους αριθμούς.

    Συνολικοί δείκτες προόδου

    • Μείωση της ανεργίας από 18% (2019) σε 8% (2025)
    • Αύξηση κατώτατου μισθού από 650 ευρώ σε 880 ευρώ (άνοδος 35,3%)
    • Δημιουργία άνω των 500.000 νέων θέσεων εργασίας
    • Πλήρης απασχόληση στο 76,4%
    • Μείωση ασφαλιστικών εισφορών κατά 5,5 μονάδες
    • Σχεδόν 2 εκατομμύρια εργαζόμενοι με Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας
    • 2,2 εκατομμύρια περισσότερες δηλωμένες υπερωρίες σε σχέση με το προηγούμενο έτος
    • 420.000 Έλληνες έχουν επιστρέψει από το εξωτερικό

    Η υπουργός τόνισε πως με την ευθυγράμμιση των συμφερόντων εργαζομένων, επιχειρήσεων και πολιτείας, η Ελλάδα διαμορφώνει ένα σχέδιο ανθεκτικότητας, ανταγωνιστικότητας και κοινής ευημερίας για το μέλλον της εργασίας.

  • ΕΛΣΤΑΤ: Πτώση της ανεργίας στο 8,6% τον Οκτώβριο

    ΕΛΣΤΑΤ: Πτώση της ανεργίας στο 8,6% τον Οκτώβριο

    Στο 8,6% διαμορφώθηκε η ανεργία στην Ελλάδα τον Οκτώβριο 2025, σύμφωνα με τα εποχικά διορθωμένα στοιχεία της ΕΛΣΤΑΤ. Το ποσοστό αυτό είναι χαμηλότερο τόσο από το 9,7% του Οκτωβρίου 2024, όσο και από το αναθεωρημένο 8,7% του Σεπτεμβρίου 2025. Πρόκειται για μια εξέλιξη που αποτυπώνει σταδιακή αποκλιμάκωση της ανεργίας, αν και ο αριθμός των ανέργων παραμένει σημαντικός.

    Πηγή φωτογραφίας: ΕΛΣΤΑΤ

    Λιγότεροι άνεργοι, σχεδόν 411 χιλιάδες συνολικά

    Ο συνολικός αριθμός των ανέργων υποχώρησε σε 411.369 άτομα, καταγράφοντας μείωση κατά 50.326 άτομα σε σχέση με τον Οκτώβριο του 2024 (-10,9%). Σε σύγκριση με τον Σεπτέμβριο του 2025, σημειώνεται οριακή αύξηση κατά 1.000 άτομα (0,2%), στοιχείο που δείχνει ότι, παρά τη γενική βελτίωση, η εικόνα στην αγορά εργασίας παραμένει δυναμική και εύθραυστη.

    Τα άτομα κάτω των 75 ετών εκτός εργατικού δυναμικού – δηλαδή όσοι ούτε εργάζονται ούτε αναζητούν εργασία – ανήλθαν σε 2.982.942, αριθμός που σημαίνει μείωση κατά 22.830 άτομα (-0,8%) σε ετήσια βάση και μείωση κατά 24.180 άτομα (-0,8%) σε σχέση με τον Σεπτέμβριο 2025. Η τάση αυτή δείχνει ότι περισσότεροι πολίτες επανέρχονται στην αγορά εργασίας, είτε μέσω απασχόλησης είτε μέσω ενεργής αναζήτησης δουλειάς.

    Άνοδος της απασχόλησης και θετικό ισοζύγιο

    Οι απασχολούμενοι στην ελληνική οικονομία ανήλθαν σε 4.347.352 άτομα, καταγράφοντας αύξηση κατά 44.904 άτομα (1,0%) σε σύγκριση με τον Οκτώβριο του 2024. Σε μηνιαία βάση, σε σχέση με τον Σεπτέμβριο του 2025, η αύξηση ανήλθε σε 20.586 άτομα (0,5%).

    Τα στοιχεία αυτά υποδηλώνουν ότι η απασχόληση συνεχίζει να ενισχύεται, με σταδιακή αύξηση του αριθμού των εργαζομένων και ταυτόχρονη μείωση της ανεργίας, στοιχείο κρίσιμο για το διαθέσιμο εισόδημα, την κοινωνική συνοχή και τη συνολική πορεία της ελληνικής οικονομίας.

  • Νέο επίδομα για ανέργους – Κριτήρια και προϋποθέσεις

    Νέο επίδομα για ανέργους – Κριτήρια και προϋποθέσεις

    Η κυβέρνηση προχωρά στην καθολική εφαρμογή του νέου επιδόματος ανεργίας από την 1η Απριλίου 2026, μετά την ολοκλήρωση της πιλοτικής φάσης τον Φεβρουάριο. Το ανανεωμένο σχήμα προβλέπει σημαντικά αυξημένες παροχές, με μέγιστο ποσό που φτάνει τα 1.295 ευρώ και διπλάσια διάρκεια καταβολής έως και 24 μήνες σε σχέση με το προηγούμενο καθεστώς.

    Τα πρώτα στοιχεία από την πιλοτική εφαρμογή θεωρούνται ιδιαίτερα ενθαρρυντικά: ήδη 12.500 άνεργοι έχουν ενταχθεί στο νέο αναλογικό επίδομα, ενώ περίπου το 25% εξ αυτών επέστρεψε γρήγορα στην αγορά εργασίας, διακόπτοντας τη λήψη της παροχής. Η συνολική αξιολόγηση του προγράμματος θα ολοκληρωθεί με τη λήξη της πιλοτικής φάσης, ώστε να γίνουν οι απαραίτητες προσαρμογές πριν από την οριστική εφαρμογή. Στρατηγικός στόχος του υπουργείου Εργασίας είναι ένα επίδομα που συνδυάζει απλότητα, δικαιοσύνη, ανταποδοτικότητα και προσαρμογή στις σύγχρονες ανάγκες της αγοράς εργασίας.

    Χαρακτηριστικά και ύψος του νέου επιδόματος ανεργίας

    Το νέο επίδομα ανεργίας δεν είναι ενιαίο για όλους, αλλά διαμορφώνεται με βάση την εργασιακή ιστορία και τις αποδοχές του κάθε δικαιούχου. Για εργαζόμενους με πολυετή προϋπηρεσία και υψηλότερους μισθούς, το ποσό μπορεί να φτάσει έως και τα 1.295 ευρώ κατά τους πρώτους μήνες.

    Το σύστημα είναι εμπροσθοβαρές: στην αρχή της ανεργίας χορηγούνται υψηλότερα ποσά, ώστε να καλύπτονται οι αυξημένες οικονομικές ανάγκες του ανέργου, και στη συνέχεια το επίδομα μειώνεται σταδιακά, με στόχο να μην ενθαρρύνεται η μακροχρόνια παραμονή εκτός αγοράς εργασίας. Η συνολική διάρκεια μπορεί να φτάσει τους 24 μήνες, δηλαδή είναι διπλάσια σε σχέση με το προηγούμενο σύστημα.

    Κομβικό στοιχείο αποτελεί η σύνδεση του ύψους του επιδόματος με τις καταβληθείσες ασφαλιστικές εισφορές, πρακτική που εφαρμόζεται ήδη στις 25 από τις 27 χώρες της Ευρωπαϊκής Ένωσης. Με αυτόν τον τρόπο καταργείται η αδικία του παλιού συστήματος, όπου άτομα με εντελώς διαφορετική εργασιακή και ασφαλιστική ιστορία λάμβαναν το ίδιο ποσό επιδόματος.

    Δομή, υπολογισμός, προϋποθέσεις και διάρκεια

    Το νέο επίδομα ανεργίας αποτελείται από τρία βασικά μέρη, τα οποία διαμορφώνουν ένα πιο ανταποδοτικό και εξατομικευμένο πλαίσιο στήριξης:

    Πρώτον, υπάρχει ένα σταθερό μέρος, το οποίο υπολογίζεται βάσει των αποδοχών σε σχέση με τον κατώτατο ημερομίσθιο. Το ποσοστό αυτό ξεκινά από το 70% κατά το πρώτο τρίμηνο και μειώνεται σταδιακά έως το 20% στο δεύτερο εξάμηνο του δεύτερου έτους, αποτυπώνοντας την εμπροσθοβαρή λογική του συστήματος.

    Δεύτερον, το μεταβλητό μέρος εξαρτάται από τα έτη ασφάλισης και τον μέσο όρο των αποδοχών, ενισχύοντας τον ανταποδοτικό χαρακτήρα του επιδόματος. Όσο μεγαλύτερη και πιο σταθερή η ασφαλιστική διαδρομή, τόσο υψηλότερο μπορεί να διαμορφωθεί το συνολικό ποσό.

    Τρίτον, προβλέπονται πρόσθετες παροχές, οι οποίες περιλαμβάνουν δώρα εορτών, προσαυξήσεις για παιδιά και, για πρώτη φορά, προσαυξήσεις λόγω μονογονεϊκότητας, αναγνωρίζοντας τις αυξημένες ανάγκες συγκεκριμένων οικογενειακών κατηγοριών.

    Για την ένταξη στο νέο σχήμα απαιτείται η συμπλήρωση τουλάχιστον 175 ημερών ασφάλισης στους 14 μήνες πριν από την αίτηση, εξαιρουμένων των δύο τελευταίων μηνών. Η διάρκεια της επιδότησης συνδέεται άμεσα με τον χρόνο εργασίας:
    στο πρώτο έτος εφαρμόζεται αναλογία δύο μήνες απασχόλησης για έναν μήνα επιδότησης, ενώ στο δεύτερο έτος απαιτούνται τρεις μήνες απασχόλησης για έναν μήνα επιδότησης.

    Παράλληλα, το νέο πλαίσιο ενσωματώνει μηχανισμούς ενεργοποίησης των ανέργων: ο δικαιούχος χάνει το επίδομα εάν απορρίψει τρεις προτάσεις εργασίας που του προτείνονται από τα Κέντρα Προώθησης Απασχόλησης. Με τον τρόπο αυτό, το σύστημα επιχειρεί να συνδέσει ουσιαστικά τη στήριξη με την επανένταξη στην εργασία.

    Τέλος, το νέο μοντέλο συγχωνεύει την τακτική επιδότηση ανεργίας με το επίδομα μακροχρόνια ανέργων, διαμορφώνοντας μια ενιαία, κλιμακωτή και πλήρως ανταποδοτική προσέγγιση, που λαμβάνει υπόψη ολόκληρη την ασφαλιστική ιστορία του κάθε δικαιούχου και όχι μόνο το πρόσφατο εργασιακό του παρελθόν.

  • Ινστιτούτο ΕΝΑ: Η απασχόληση στην Ελλάδα δεν μειώνει τη φτώχεια

    Ινστιτούτο ΕΝΑ: Η απασχόληση στην Ελλάδα δεν μειώνει τη φτώχεια

    Το ποσοστό του πληθυσμού σε κίνδυνο φτώχειας ή κοινωνικού αποκλεισμού είναι μια από τις σημαντικότερες κοινωνικές στατιστικές που υπολογίζει η Eurostat και στηρίζεται σε τρία κριτήρια: το εισόδημα να είναι χαμηλότερο από το 60% του διάμεσου εισοδήματος, ή να στερείται τουλάχιστον 7 από 13 κατηγορίες αγαθών και υπηρεσιών ή να ζει σε νοικοκυριό με απασχόληση κάτω από 20% της πλήρους απασχόλησης.

    Σε γενικές γραμμές, η εξέλιξη του δείκτη συνδέεται αντίστροφα με την απασχόληση καθώς από εκεί προέρχονται τα εισοδήματα των περισσότερων νοικοκυριών. Σύμφωνα με το διάγραμμα 1, η βασική αιτία της μείωσης του ποσοστού φτώχειας και κοινωνικού αποκλεισμού στον ενήλικο πληθυσμό της χώρας μας (πηγή: Eurostat) είναι η αύξηση του ποσοστού απασχόλησης (πηγή: Eurostat). Σημειώνεται ότι τα ποσοστά φτώχειας και κοινωνικού αποκλεισμού αφορούν το προηγούμενο έτος από εκείνο που εμφανίζεται στα επίσημα στοιχεία και έχουν προσαρμοστεί στα διαγράμματα που ακολουθούν.

    Το ενδιαφέρον στοιχείο είναι πως η αντίστροφη σχέση δεν φαίνεται να τηρείται εξίσου συστηματικά στο σύνολο της δεκαετίας 2014-2023.

    • Από το 2014 μέχρι το 2019 το ποσοστό απασχόλησης αυξήθηκε κατά 4,9 ποσοστιαίες μονάδες (από 38,1% σε 43%) και το ποσοστό φτώχειας και κοινωνικού αποκλεισμού μειώθηκε κατά 4,2 μονάδες (από 30,8% σε 26,6%).
    • Από το 2019 μέχρι το 2023 το ποσοστό απασχόλησης αυξήθηκε κατά 3,4 μονάδες (στο 46,4%) αλλά το ποσοστό φτώχειας και κοινωνικού αποκλεισμού μειώθηκε κατά μόλις 0,2 μονάδες (στο 26,4%).

    Αξίζει να εξετάσουμε τα πιο λεπτομερή στοιχεία ώστε να αποκτήσουμε μια καλύτερη εικόνα της κατάστασης και να προσπαθήσουμε να εξηγήσουμε γιατί η δημιουργία θέσεων εργασίας δεν συμβάλλει όσο κατά το παρελθόν στη μείωση της φτώχειας και του κοινωνικού αποκλεισμού.

    Το διάγραμμα 2 δείχνει τα ποσοστά φτώχειας και κοινωνικού αποκλεισμού στο σύνολο του πληθυσμού, στους απασχολούμενους και τους μη απασχολούμενους.

    Το πρώτο και αναμενόμενο στοιχείο που παρατηρούμε είναι ότι το ποσοστό φτώχειας και κοινωνικού αποκλεισμού των απασχολούμενων είναι πολύ χαμηλότερο από εκείνο των μη απασχολούμενων. Αυτός είναι, βέβαια, ο λόγος που η αύξηση της απασχόλησης μειώνει το συνολικό ποσοστό φτώχειας και κοινωνικού αποκλεισμού.

    Το δεύτερο και πιο ενδιαφέρον όμως στοιχείο είναι η εξέλιξη του ποσοστού φτώχειας και κοινωνικού αποκλεισμού των απασχολούμενων. Από το 2014 μέχρι το 2019 το ποσοστό αυτό μειώθηκε κατά 4,8 ποσοστιαίες μονάδες (από 21% σε 16,2%) αλλά από το 2019 μέχρι το 2023 όχι μόνο δεν μειώθηκε αλλά παρουσίασε οριακή αύξηση κατά 0,2 μονάδες (στο 16,4%).

    Το τρίτο στοιχείο είναι η εξέλιξη του ποσοστού φτώχειας και κοινωνικού αποκλεισμού των μη απασχολούμενων που μειώθηκε κατά 2,7 μονάδες μεταξύ 2014 και 2019 (από 37,2% σε 34,5%) αλλά αυξήθηκε κατά 1 μονάδα μεταξύ 2019 και 2023 (στο 35,5%).

    Συμπερασματικά, μετά το 2019 υπάρχει αύξηση του ποσοστού φτώχειας και κοινωνικού αποκλεισμού τόσο στους απασχολούμενους όσο και στους μη απασχολούμενους και η μείωση στο σύνολο του πληθυσμού οφείλεται αποκλειστικά στη σχετική αύξηση των απασχολούμενων έναντι των μη απασχολούμενων. Η συνεισφορά της αύξησης της απασχόλησης στη μείωση της φτώχειας και του κοινωνικού αποκλεισμού έχει εξασθενίσει αισθητά και αυτό πιθανότατα αφορά περισσότερο την ποιότητα (και τις αμοιβές) και λιγότερο την ποσότητα των θέσεων εργασίας που δημιουργούνται.

  • Χωρίς υπαλλήλους 6 στις 10 ελληνικές επιχειρήσεις

    Χωρίς υπαλλήλους 6 στις 10 ελληνικές επιχειρήσεις

    Τρεις στις τέσσερις επιχειρήσεις στην Ελλάδα είναι ατομικές, ενώ έξι στις δέκα δεν απασχολούν μισθωτούς. Πρόκειται είτε για ελεύθερους επαγγελματίες είτε για σχήματα που στηρίζονται σε αδήλωτη εργασία. Η επιχειρηματική βάση παραμένει υπερσυγκεντρωμένη στις υπηρεσίες, με τον τουρισμό και την εστίαση στον πυρήνα της νέας επιχειρηματικότητας, κλάδους με γρήγορα έσοδα αλλά υψηλή ευαλωτότητα σε οικονομικές, γεωπολιτικές και κλιματικές αναταράξεις.

    Τα νεότερα στοιχεία της ΕΛΣΤΑΤ (2023)

    Το πλήθος ενεργών επιχειρήσεων στη βιομηχανία, τις κατασκευές, το εμπόριο και τις υπηρεσίες ανήλθε σε 932.549 (από 917.441 το 2022). Από αυτές:
    697.484 είναι ατομικές (~75%) και 574.264 (61%) χωρίς μισθωτούς.
    Οι περισσότεροι ενεργοί ΑΦΜ εντοπίζονται σε: Χονδρικό–Λιανικό εμπόριο (222.793, 23,9%), Επαγγελματικές–Επιστημονικές–Τεχνικές δραστηριότητες (161.222, 17,3%) και Καταλύματα–Εστίαση (108.413, 11,6%).

    Μεταποίηση: Μικρό αποτύπωμα

    Η μεταποίηση αντιστοιχεί μόλις στο 6,15% του συνόλου (57.326 επιχειρήσεις) και χαρακτηρίζεται από πολύ μικρή κλίμακα: σχεδόν οι μισές (28.203) χωρίς μισθωτούς και 19.424 με 1–4 εργαζόμενους. Περίπου το 70% των ΜμΕ δραστηριοποιείται σε υπηρεσίες χαμηλής έντασης γνώσης και χαμηλής τεχνολογίας μεταποίηση, απασχολώντας 76,6% των εργαζομένων και παράγοντας 66,3% της προστιθέμενης αξίας των ΜμΕ. Αποτέλεσμα; Περιορισμένες οικονομίες κλίμακας και δυσκολία τεχνολογικού εκσυγχρονισμού.

    Τι σημαίνει για παραγωγικότητα και ανταγωνιστικότητα

    Σχεδόν το 47% των απασχολούμενων στην Ελλάδα εργάζεται σε επιχειρήσεις <10 ατόμων (ΕΕ-27: 30,1%), ενώ οι αυτοαπασχολούμενοι είναι 27,1% (ΕΕ-27: 13,7%). Η οικονομία παραμένει εντάσεως εργασίας, με τη βιομηχανία να συνεισφέρει 15,1% στην ΑΠΑ (2024), ένα από τα χαμηλότερα ποσοστά στην ΕΕ. Η παραγωγικότητα υποχωρεί, η ανταγωνιστικότητα υστερεί, και η μεγέθυνση του ΑΕΠ στηρίζεται κυρίως στην ιδιωτική κατανάλωση.

    Η διεθνής αποτύπωση το 2025

    Στην Παγκόσμια Επετηρίδα Ανταγωνιστικότητας του IMD, η Ελλάδα κατατάσσεται 50ή ανάμεσα σε 69 χώρες (έτος αναφοράς 2024). Ο πυλώνας «Επιχειρηματική Αποτελεσματικότητα» υποχωρεί κατά 9 θέσεις (στην 53η). Σαφές μήνυμα: απαιτούνται επενδύσεις σε κλάδους που δημιουργούν πολλές, νέες, σταθερές θέσεις εργασίας, κυρίως στη μεταποίηση, για ανθεκτικότητα και εξωστρέφεια.

    Τι είδους επιχειρήσεις ανοίγουν

    Από τις 78.754 νέες επιχειρήσεις (2023), οι 54.193 (69%) ήταν ατομικές και οι 61.169 (78%) χωρίς μισθωτούς. Πρώτες σε «γεννήσεις»: Επαγγελματικές–Επιστημονικές–Τεχνικές (14.693, 18,7%), Εμπόριο (13.001, 16,5%) και Καταλύματα–Εστίαση (9.616, 12,2%). Ακόμη και οι «γαζέλες» (επιχειρήσεις υψηλής ανάπτυξης) εντοπίζονται κυρίως σε καταλύματα–εστίαση. Με άλλα λόγια: η νέα επιχειρηματικότητα παραμένει πληθωρική αλλά μικροκλίμακας.

    Το διακύβευμα της επόμενης μέρας

    Χωρίς αναβάθμιση κλάδων σε τεχνολογία, βιομηχανία και logistics, χωρίς συγχωνεύσεις/συστάδες (clusters) και πρόσβαση σε κεφάλαιο, η οικονομία δεν «χτίζει» κλίμακα. Κρίσιμες προτεραιότητες:
    α) Κίνητρα μεγέθυνσης (φορολογικά–ασφαλιστικά) για μετάβαση από ατομική σε μικρή/μεσαία επιχείρηση.
    β) Ψηφιακός/παραγωγικός μετασχηματισμός ΜμΕ με R&D, πιστοποιήσεις, εξαγωγική στήριξη.
    γ) Εστίαση σε αλυσίδες αξίας υψηλότερης τεχνολογίας ώστε η παραγωγικότητα να αυξηθεί βιώσιμα.

  • ΕΛΣΤΑΤ: Μείωση της ανεργίας τον Αύγουστο

    ΕΛΣΤΑΤ: Μείωση της ανεργίας τον Αύγουστο

    Η ανεργία στην Ελλάδα υποχώρησε στο 8,1% τον Αύγουστο 2025, από 9,7% τον Αύγουστο 2024 και 8,3% τον Ιούλιο 2025 (αναθεωρημένα στοιχεία). Οι άνεργοι ανήλθαν σε 383.788, μειωμένοι κατά 72.352 σε ετήσια βάση (-15,9%) και κατά 11.542 σε μηνιαία (-2,9%).

    Φύλο

    • Γυναίκες: ανεργία 10,6% (από 11,8% τον Αύγ. 2024).
    • Άνδρες: ανεργία 6,1% (από 8%).

    Ηλικιακές ομάδες

    • 15–24 ετών: ανεργία 19,0%, υψηλότερη από 17,2% τον Αύγ. 2024.
    • 25–74 ετών: ανεργία 7,5%, από 9,3% ένα χρόνο πριν.