ΔΥΠΑ: Voucher έως 750 ευρώ – Ποιοι είναι οι δικαιούχοι

Η ΔΥΠΑ έδωσε στη δημοσιότητα τον προσωρινό πίνακα αποτελεσμάτων για τις αιτήσεις συμμετοχής στο μεγάλο πρόγραμμα αναβάθμισης δεξιοτήτων και επανακατάρτισης εργαζομένων, που συνδέεται με το voucher έως 750 ευρώ μικτά. Το πρόγραμμα αφορά τη δράση 16913, MIS 5227573 και τα αποτελέσματα αναρτήθηκαν την Τρίτη 17 Μαρτίου στην ιστοσελίδα της Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης.

Πού βλέπουν οι ενδιαφερόμενοι τον πίνακα

Οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να εντοπίσουν τον πίνακα μέσα από τη διαδρομή: Αρχική > Κατάρτιση > Προγράμματα Κατάρτισης για το Ταμείο Ανάκαμψης > Προγράμματα κατάρτισης σε δεξιότητες ψηφιακές, πράσινες και οικονομικού εγγραμματισμού για εργαζόμενους MIS 5227573 > Ωφελούμενοι. Από εκεί μπορούν να ελέγξουν την κατάσταση της αίτησής τους στις αναρτημένες λίστες της ΔΥΠΑ.

Για όσους έχουν απορριφθεί, προβλέπεται δυνατότητα υποβολής ένστασης από 18 Μαρτίου 2026 έως και 20 Μαρτίου 2026. Μετά την εξέταση των ενστάσεων θα ακολουθήσει η ανακοίνωση των οριστικών πινάκων, τόσο για τους εγκεκριμένους όσο και για τους απορριπτέους, ενώ τότε θα δοθεί και ο σύνδεσμος για την επιλογή προγράμματος κατάρτισης. Στη συγκεκριμένη πρόσκληση προβλέπονται συνολικά 114.384 θέσεις.

Ποιοι είναι οι δικαιούχοι του προγράμματος

Το πρόγραμμα απευθύνεται σε εργαζόμενους μισθωτούς του ιδιωτικού τομέα που θέλουν να ενισχύσουν τις γνώσεις και τις δεξιότητές τους σε σύγχρονους τομείς της οικονομίας. Η στόχευση αφορά κυρίως πεδία όπως οι ψηφιακές δεξιότητες, οι πράσινες δεξιότητες και ο οικονομικός εγγραμματισμός, δηλαδή αντικείμενα που θεωρούνται κρίσιμα για τη σημερινή αγορά εργασίας.

Πώς δίνεται το επίδομα των 750 ευρώ

Μετά την ολοκλήρωση της κατάρτισης, οι ωφελούμενοι θα συμμετάσχουν σε εξετάσεις πιστοποίησης από ανεξάρτητους φορείς. Όσοι ολοκληρώσουν επιτυχώς τη διαδικασία θα λάβουν εκπαιδευτικό επίδομα έως 750 ευρώ μικτά. Τα προγράμματα υλοποιούνται στο πλαίσιο του Εθνικού Σχεδίου Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας «Ελλάδα 2.0», με χρηματοδότηση από την Ευρωπαϊκή Ένωση μέσω του NextGenerationEU.

Comments

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *